Wereldgezondheidsdag, ministeries aan tafel

Op Wereldgezondheidsdag, 7 april, heeft Wemos het initiatief genomen een Ronde Tafel gesprek te organiseren over Zorgpersoneel Wereldwijd met beleidsmakers van de ministeries van VWS, Buitenlandse Zaken, Justitie en SZW.

Zorgverleners zijn de motor van de gezondheidszorg. Wereldwijd is er een chronisch tekort aan zorgverleners. Dat leidt vooral in ontwikkelingslanden tot slechte toegang tot zorg en het belemmert het bereiken van de millenniumdoelen.

Echter ook in Nederland zijn tekorten ontstaan die naar alle verwachting nog verder zullen oplopen in de komende jaren. In 2009 is er een aantal malen door Nederlandse ziekenhuizen personeel geworven in het buitenland om de acute tekorten op te lossen. Een tijdelijke oplossing waar ook de Nederlandse Federatie van UMC (NFU) niet erg gelukkig mee is. Tevens achten de beroepsvereniging voor Verplegenden en Verzorgenden Nederland (V&VN) en Abvakabo/FNV het van belang dat de Nederlandse overheid anticipeert op de toekomstige behoeften aan zorgpersoneel in Nederland zodat we voorkomen dat we onnodig bijdragen aan tekorten elders.

Op internationaal niveau wordt er door de Wereldgezondheidsorganisatie (WHO) gewerkt aan een Gedragscode t.a.v. het internationaal rekruteren van gezondheidspersoneel. Deze gedragscode zal naar alle waarschijnlijkheid in mei 2010 tijdens de jaarlijkse World Health Assembly worden aangenomen door de lidstaten van de WHO. Migratie van zorgpersoneel is niet iets om tegen te houden, maar het is wel van belang dat er geen onnodige rechten worden geschonden.

Beide onderwerpen vormen voor Wemos aanleiding om hierover in gesprek te gaan met een uiteenlopende groep Nederlandse actoren.

<!--[if !supportLists]--> · <!--[endif]--> Wat kan Nederland doen om op positieve wijze een bijdrage te leveren aan het wereldwijde personeelstekort in de zorg?

<!--[if !supportLists]--> · <!--[endif]--> En, hoe gaan we onze eigen (toekomstige) tekorten duurzaam oplossen, rekening houdend met alle aspecten en belangen: van het land van herkomst, van de individuele werknemer en de Nederlandse zorgsector/patiënt?

Wemos zal het voortouw blijven nemen om samen met relevante organisaties en belanghebbenden de dialoog hierover verder te trekken.